Bij jobhunting (letterlijk: banenjacht) gaat u samen met een van onze adviseurs, de jobhunter, op zoek naar een betaalde baan. De jobhunter kijkt samen met u naar stappen die nodig zijn om werk te vinden. Hij brengt uw wensen en kansen in kaart, net als uw ervaring, vaardigheden, uw sterke en minder sterke eigenschappen. Dit stelt hem in staat samen met u op zoek te gaan naar de best passende functies.
Onze jobhunter stelt alleen realistische functies voor, aansluitend bij een aantal randvoorwaarden zoals opleiding maar ook de mogelijkheid voor kinderopvang. Als er binnen het netwerk van Click Mobiliteit+ geen passende functie is, gaat onze jobhunter actief op zoek naar een passende werkgever buiten het netwerk door acquisitie te plegen. Ook stimuleert hij u om zelf gericht te zoeken naar passende vacatures.
Bij ons is het doel van jobhunting altijd een concreet resultaat in de vorm een betaalde baan of een werkervaringsplaats. Dit kan in de vorm van een arbeidsovereenkomst, detacheringovereenkomst of stageplek zijn, die soms ook als vrijwilligersovereenkomst wordt aangeboden. Hierbij houdt onze jobhunter rekening met uw belastbaarheid en de haalbaarheid, door concrete afspraken te maken over taken en doelstellingen.
Het is van belang dat de jobhunting zo goed mogelijk aansluit bij uw omstandigheden en uw specifieke situatie. Daarom maken we een grondige inventarisatie.
Samen met u gaan we actief op zoek naar een passende baan op basis van de afspraken die we tijdens de inventarisatie met elkaar hebben afgestemd en vastgelegd in het trajectplan.
